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業務概要・料金
富田社会保険労務士事務所では、次の業務を行っています。なお、これは、基本的な受託業務及び報酬規程です。受託させていただく内容等に応じ、都度、お見積りをさせていただきます。どうぞお気軽にお問い合わせください。
労務顧問
顧問契約を締結させていただき、労務相談及び労働基準法や労働保険・社会保険等に関連する手続きなどを行う業務です。左欄の従業員数に応じた料金になっています。
※料金は、月額:消費税込の額です。
9人まで | 2万円 |
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10人~19人 | 3万円 |
20人~29人 | 4万円 |
30人~39人 | 5万円 |
40人~49人 | 6万円 |
50人以上 | 別途お見積り |
※上記金額には、労働保険料の年度更新業務及び社会保険算定基礎届業務に関する報酬は含まれておりません。
※スポット契約での手続きは行っておりません。
労働保険年度更新業務
毎年行う労働保険の年度更新業務です。こちらも左欄の従業員数に応じた料金になっています。
※料金は、消費税込の額です。
9人まで | 3万円 |
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10人~19人 | 4万円 |
20人~29人 | 5万円 |
30人~39人 | 6万円 |
40人~49人 | 7万円 |
50人以上 | 別途お見積り |
※スポット契約での労働保険年度更新業務は行っておりません。
社会保険算定基礎届業務
毎年行う社会保険算定基礎届業務です。こちらも左欄の従業員数に応じた料金になっています。
※料金は、消費税込の額です。
9人まで | 3万円 |
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10人~19人 | 4万円 |
20人~29人 | 5万円 |
30人~39人 | 6万円 |
40人~49人 | 7万円 |
50人以上 | 別途お見積り |
※スポット契約での社会保険算定基礎届業務は行っておりません。
就業規則等の作成・変更・見直し業務
就業規則や関連する各種社内規定等の作成、変更及び見直し業務です。就業規則の作成及び変更に加えて、法改正等の制度変更を反映させるための見直し業務も受託させていただいております。
また、変更・見直し業務の際は、変更・見直しを行った箇所及び履歴の記録を作成し、変更・見直し後の就業規則とあわせて納品させていただきます。
※料金は、消費税込の額です。
就業規則等の作成 | 20万円~30万円 |
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変更・見直し | 10万円~20万円 |
※従業員の方々への説明業務等も、あわせて受託することができます。
各種助成金等申請業務
厚生労働省関連の各種助成金等の申請業務です。
※料金は、消費税込の額です。
助成金等申請 | 支給された助成金の額の15% |
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※成功報酬のみです。着手金はありません。
労務コンサルティング
例えば、テレワークを新規に導入する際の労務に関するコンサルティングなどの労務コンサルティングや、課題を解決するための新しい働き方の制度、労務管理の方法などの立案・導入等のご相談等をお受けいたしております。ご相談の内容に応じて、都度、お見積りをさせていただきます。
労務コンサルティング | 内容に応じてお見積り |
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セミナー講師
労働基準関連、労働保険・社会保険関連などのセミナー講師業務を受託させていただきます。セミナーの内容・形式等、柔軟に対応させていただきます。。
セミナー講師 | 5万円/時間~ |
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※給与計算業務の受託は行っておりません。
※出張を伴う業務につきましては、別途、出張費用・旅費を請求させていただきます。
労務に関するご相談、助成金の申請に関するご相談、顧問契約に関するご相談等、どうぞお気軽にご相談ください。
お問い合わせは、下記の【お問い合わせ】よりお願いいたします(クリックすると、お問い合わせのページにジャンプします)。